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转发:想学录音的,或者想在录音室实习的进(厦门)

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#16 08-12-27 19:26

大家是不是反应过度了?

922587真可怜,只不过是转发了别人的招聘消息。

我看了那帖子,觉得大家是不是反应过度了?

录音师怎么了? 1000元以上,不代表只是1000元。

如果招聘要求不高一点,话不说狠一点,怎么招到真正适合的人选??

如果真是愿意认真做事的人,给他4倍薪水有什么难?

难就难在人不仅难留,最后连客户都给你带走!

大家应该清楚,包括楼上很多人,都是学会了皮毛就跳槽的!!

录音师也分很多级别,不是吗?录交响的 录广告的 录原创的 录电视剧的 或是自己录着玩的。有多少人是样样精通的?

经济不景气,有些小单子就是需要刚入门的录音师来做。每个地区的市场情况都不一样!

给你们一个月,你们难道还学不会??要知道只是给业余歌手录音哦!

而且只是录录卡拉OK,连伴奏都是带杂音的192K MP3,还需要多大本事的录音师?有什么意义?不觉得好笑吗?

何况只要把后期制作交给专业人士做,出来的效果能差到哪里去?

真是不明白,就只是个转载的小招聘。楼上的有什么好义愤填膺的???大家都是学音乐的,心态放宽一点!

没必要搞的好象922587这帖子玷污了录音师名誉,国内很多录音师都假装很牛,录出来的都是些网络垃圾音乐!谁来检讨?要钱还是要脸??

现在工作不好找,对于年轻人来讲,找工作或是对录音有兴趣的去试试有什么不好?好坏不就是一个月?

不满的朋友也没什么好生气的,年纪都不小了,管好自己的饭碗就对了!

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#17 08-12-27 21:13
原帖由 Wae 于 08-12-18 13:23 发表
垃圾,,管理员请删贴,~~侮辱录音师这三个字,建议您请打炸工的去吧,垃圾,

大家是不是反应过度了?922587真可怜,只不过是转发了别人的招聘消息。

我看了那帖子,觉得大家是不是反应过度了?

录音师怎么了? 1000元以上,不代表只是1000元。

如果招聘要求不高一点,话不说狠一点,怎么招到真正适合的人选??

如果真是愿意认真做事的人,给他4倍薪水有什么难?

难就难在人不仅难留,最后连客户都给你带走!

大家应该清楚,包括楼上很多人,都是学会了皮毛就跳槽的!!

录音师也分很多级别,不是吗?录交响的 录广告的 录原创的 录电视剧的 或是自己录着玩的。有多少人是样样精通的?

经济不景气,有些小单子就是需要刚入门的录音师来做。每个地区的市场情况都不一样!

给你们一个月,你们难道还学不会??要知道只是给业余歌手录音哦!

而且只是录录卡拉OK,连伴奏都是带杂音的192K MP3,还需要多大本事的录音师?有什么意义?不觉得好笑吗?

何况只要把后期制作交给专业人士做,出来的效果能差到哪里去?

真是不明白,就只是个转载的小招聘。楼上的有什么好义愤填膺的???大家都是学音乐的,心态放宽一点!

没必要搞的好象922587这帖子玷污了录音师名誉,国内很多录音师都假装很牛,录出来的都是些网络垃圾音乐!谁来检讨?要钱还是要脸??

现在工作不好找,对于年轻人来讲,找工作或是对录音有兴趣的去试试有什么不好?好坏不就是一个月?

不满的朋友也没什么好生气的,年纪都不小了,管好自己的饭碗就对了!

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#18 08-12-30 13:52
[quote]原帖由 大家都很忙 于 08-12-27 21:13 发表

大家是不是反应过度了?922587真可怜,只不过是转发了别人的招聘消息。

我看了那帖子,觉得大家是不是反应过度了?

录音师怎么了? 1000元以上,不代表只是1000元。

如果招聘要求不高一点,话不说狠一点, ...


本来不想说,看了这位仁兄的话觉得你的观点比较牵强,
第一:录音师是分很多种。但是不管是录什么的,都是要经过长期的操作和训练,加上自己不断地对艺术求知和探索,才能真正成为一面合格的录音师,一个月的时间你当然可以学会怎么录,但只是一个只会按键盘的操作员而已,给一千元一个月而不为过。但是请不要叫他们为录音师。好不。
第二:一个录得奇差的声音,我想就算国际大师来混,他会气得把机器给砸了。
第三:公司如果真的想找人才,可以试用,但试用期要有薪水,国家规定的。世道虽然艰难,但作为雇主做人也要厚道些,大家都是平等的,不能搞什么霸王条款。作为雇主要心系员工,你的员工才能用心为你工作,要不然把客户拉走的事我想以后都会发生。

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#19 08-12-30 19:30
楼上的说的有道理,但是,要知道这帖子是转载的,是从大学论坛上转的,而且人家也说,是招实习生。
况且,如果找了一个不适合的人选,还付他钱吗?如果找的找了很多不适合的人,那不是亏大了?
像上一页的很多人都是跳槽的,难道要说,他们的原雇主对他们不好吗?

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#20 08-12-30 20:19
我也是今年毕业刚出来,找工作,“人家开口就是你有经验吗?”让我深深体会经验的重要。
我之前在论坛有常常看到一些开贴找老师,要当学徒的,无非也就是想先学习经验,转发这贴,也就是给这些人!
我喜欢音乐,更知道录音这块的重要性,所以我更没有贬低录音师的意思,其他的话我就不多说了。
牛年!·!恭喜发财!

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#21 08-12-31 14:11
首先声明我没有对上面的2位仁兄有什么不满,我说的只是对事。
我只是想说,就算别人是来当学徒的,也要付工资的,多少那是另外一回事。至于这个人合适不合适,有没有能力。当场面试就可以试得出来,不用试工一个月吧?
至于员工跳槽的问题,每个公司都有这种的情况,如果一个雇主怕员工学会了就跳槽的话,那就不要请人打工了。自己单干最不亏。不过我有个想法就是,如果我是老板,我的手下跳槽了,还拉走了公司的客户一起跳槽。我觉得作为老板的自己不要只顾着骂街和仇恨。是不是该竖起床板来自己想想自己怎么会这么失败呢?

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#22 09-1-4 01:08
LZ的内心实在是太容易受外界干扰了,越解释越错。。。

我们只是发表最直接的看法而已,哪想到你内心却不能安定。。。

如果你是公司老总的话,通过这些对话已经能对你和你的公司有些了解了。

2169
#23 09-9-16 02:37

回复 陈巍 在 #11 的 pid=2185758 的贴子

真TM后悔说了这些话!
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