招聘/找人

这要看楼主的棚够不够出名！ 其实这个说来还不错，还有1000元呢！
以前我以同事去知名音乐人的棚里去学习，那都是免费的去干杂活，机器都没得摸！

能学到真东西也行~~~在美国要是给名录音师打下手，或者你选你的导师，是要交费用的。但前提是你确实能学到真东西！如果只是打杂的话，一点都不教你，或者连让你偷学的机会都没有，那我说还是别去了。有心的人干个3月也就知道怎么回事儿了。根本留不住人。要想留住，五险一金上全，有个合适的工资和项目提成，加班给加班费。前提是你得技术过硬哈！ 现在圈里还是有点师傅带徒弟的意思，观念落后至极。中国人嘛，就这德行。香港人更是这样，比大陆用徒弟还狠。也就是那边的制度好。有法律制约着港怂。要不还不如大陆呢。。

适合刚来北京20来岁文艺小青年，如果管住，再写上能教些业务上的什么东西应该比较厚道，但前提是必须能学点东西，不然光挣这点钱也没意思。

呵呵...我只想说...
现在北京的服务员一个月基本薪水都2500人民币...
这1000人民币...
怎么能活噢...
也甭管人家上您这学东西..
还是怎么着的..
连点基本开销都给不了..
那您就是招到了人..
人家也不会在您那儿长干!~

哈哈...我大北京这样的招聘广告太多了..
见怪不怪了..

据统计全国普通民工的品均工资都500/天 有技术的民工工资翻几倍 保姆保洁每天就做个饭托个地2个小时就走了都有3000块工资了

不要工资倒贴钱给你们开工资可以去不？

可惜我是中专。

棚很牛逼！对于录音助理是个很不错的学习技会！前两天去录了弦乐，不错！！！

说句直话  利用应聘者想学习的心理 招聘会相关业务的保洁员 工资还比保洁员低 保洁工作是有人做了 至于LZ教不教东西给应聘者 那就另当别论了 反正他不缺这种应聘者（有点阴谋主义）